L'entreprise en bref
Région
Genève (Carouge) – sites à Lausanne et Laufenburg
Industrie
Déménagement international, transport d’œuvres d’art, archivage
Effectif
Référentiels
EcoVadis
Accompagnement
Re-certification EcoVadis
Durée
Les résultats
Les résultats en chiffres
75/100
Médaille Silver EcoVadis, 87e percentile (contre 64/100 et Bronze en 2025)
100/100
Sur l’indicateur « Mesures » (les actions réellement déployées), dans chacun des quatre thèmes
| Thème | 2025 | 2026 |
|---|---|---|
| Environnement | 74 | 84 |
| Social et Droits Humains | 61 | 68 |
| Éthique | 72 | 81 |
| Achats Responsables | 49 | 81 |
Source : scorecards EcoVadis 2025 et août 2026
L'entreprise
Une référence suisse du déménagement et de l'art, déjà engagée
Fondée à Genève en 1957, Harsch est une entreprise familiale. Depuis Carouge, elle organise des déménagements internationaux, transporte et entrepose des œuvres d’art et archive les documents de ses clients. Elle compte 109 collaborateurs entre Carouge, Lausanne et Laufenburg.
La durabilité n’était pas un sujet neuf : Harsch est certifiée ISO 14001 et FIDI FAIM Plus, le label qualité du réseau international des déménageurs. En 2025, elle obtenait une médaille Bronze EcoVadis avec 64/100. Pour 2026, l’objectif était clair : passer à Silver.
Les défis
Passer un cap dans un délai court
D’abord, une médaille qui se joue au classement. EcoVadis attribue ses médailles par percentile : pour Silver, il faut entrer dans les 15 % les mieux notés, face à des entreprises qui progressent elles aussi.
Ensuite, des pratiques peu formalisées. Beaucoup d’actions existaient sur le terrain, sans objectifs chiffrés ni indicateurs de suivi. Les Achats responsables plafonnaient à 49/100.
Enfin, un délai court. Six mois pour revoir politiques, preuves et questionnaire, en parallèle de l’activité.
La solution
Formaliser ce qui existait, chiffrer ce qui manquait
On a commencé par lire la scorecard 2025 ligne par ligne, pour repérer les points perdus faute de preuve ou d’objectif. De février à juillet 2026, les équipes de Harsch et de Mon Entreprise Durable ont ensuite mené trois chantiers, surtout en visioconférence :
- Une trajectoire carbone construite sur un bilan GES, avec des jalons datés jusqu’en 2030.
- Des indicateurs et des objectifs chiffrés sur les quatre thèmes, pour piloter la démarche et pas seulement la décrire.
- Une politique d’achats responsables formalisée et appliquée, jusqu’aux agents et sous-traitants du réseau.
Chaque politique a été relue au regard des critères EcoVadis, et chaque réponse du questionnaire rattachée à un document justificatif.
L'impact
Des pratiques pilotées, plus seulement racontées
Harsch obtient la médaille Silver fin août 2026 avec 75/100, soit 11 points de plus. Les quatre thèmes progressent, les Achats responsables en tête (+32 points).
Le chiffre le plus parlant reste le 100/100 sur les Mesures dans les quatre thèmes : ce que Harsch écrit dans ses politiques, elle le met en œuvre. Les équipes disposent maintenant d’objectifs datés et d’indicateurs suivis, une base solide pour la prochaine évaluation.
Votre prochaine évaluation EcoVadis approche ?
On part de votre dernière scorecard, on repère les points perdus et on consolide votre dossier, preuve par preuve. Moins de discours, plus d’impact RSE.
